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3月13日上午，公司党委副书记、董事长罗天洪带队深入太阳成集团tyc151cc调研指导，现场研判发展堵点、协调解决实际问题，为公司锚定发展方向、明晰工作重点。

调研座谈会上，公司党总支书记、经理王瑶聚焦公司学科专业建设、产教融合推进、团队队伍培育、人才培养提质等核心工作发展成效作了详细汇报，客观剖析了公司当前在团队引育、岗课融通、员工管理、产教融合深化、评价体系完善等方面存在的瓶颈难题，并结合公司实际提出发展诉求与改进建议。

针对公司反映的各类问题，公司各职能部门负责人立足岗位职责，逐一现场回应、精准答疑，明确问题解决路径、推进举措和时限节点，高效对接需求与方案。

罗天洪董事长认真听取了汇报与交流发言，对公司阶段性发展成果给予充分肯定。他强调，公司要紧扣公司高质量发展主线，聚焦内涵建设、紧抓关键任务，以更高标准、更实作风推进各项工作落地，并就公司新阶段发展工作提出五点明确要求：一是锚定规划抓落实。紧扣公司“十五五”规划开局部署，要高标准、高质量做好公司“十五五” 发展规划编制工作，统筹推进专业建设、团队引育、科研攻坚等重点工作有机融入规划，确保顶层规划切合实际、落地见效。二是补齐硬件强保障。聚焦新增专业办学刚需，加快实训室场地布局与设施配套，完善教学硬件支撑体系，为团队履职、教学科研筑牢坚实基础。三是深化实训提质效。紧盯实践育人核心目标，立足设计类专业特色优势，深耕生产性实训项目建设，打造贴合专业特质的实践育人载体，持续提升人才培养核心竞争力。四是严守底线护大局。压紧压实安全稳定与党风廉政建设主体责任，紧盯重点领域、关键环节闭环管控，坚决守住校园平安稳定与廉洁从教底线。五是抢抓机遇聚动能。主动对接“两新”项目政策导向，积极争取多方资源支持，高效盘活专项建设资金，切实把政策优势转化为公司高质量发展动能。

此次调研为公司破解难题、明晰路径、加压奋进奠定了坚实基础。王瑶表示，公司将以此次调研为契机，科学谋划公司“十五五”规划内容，聚焦核心任务，补齐发展短板，细化实干举措，全力破解发展难题、夯实办学内涵，以更高标准推进各项工作，为公司“十五五”开好局、起好步作出积极贡献。

党政办公室、党委宣传部、党委教师工作部、教务处、科研与合作发展中心、基建后勤处有关负责人陪同调研，公司领导班子成员、教研室主任、专业负责人及全体辅导员参加调研。